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2015年7月21日 (火)

チャレンジ

今年の流行語大賞にもノミネートされるかもしれません。
「チャレンジ」。
困難な問題や未経験のことに挑戦すること。
チャレンジ
第三者委がとりまとめた報告書は、利益水増しなどが「経営判断として行われたというべきだ」と指摘し、東芝の企業としての責任を厳しく指摘。
問題に関わった部長級以上の職員については「懲戒手続きを含む人事上の措置が望ましい」とした。
「チャレンジ」。
高すぎる予算の実現を強要すること。
報告書によると、東芝では高いレベルの収益目標をそう名付け、経営トップらが現場に達成を強く迫っていた。
目標設定は「ある期間の利益を最大化する『当期利益至上主義』だった」。
担当者らはその圧力に抵抗しきれず、会計の数字をいじることで利益を水増しした。
明らかになったのは、東芝の経営陣と現場の両方に、ルールを守らなければいけないという意識が欠けていた実態だ。
優良企業という砂上の楼閣に胡座をかいて、この会社のトップは、多くの公職や名誉職に就いて、名声と私腹を肥やしていた…。

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